Was ist, darf sein,
und was sein darf,
kann sich verändern.
(Werner Bock)
Ich begleite Menschen in Veränderungsprozessen –
offen, kraftvoll und empathisch.
Coaching
für persönliche Anliegen
Coaching
für berufliche Anliegen
Beratung
für HR-Themen
Warum Coaching?
Coaching ist ein prozessorientierter Ansatz, der durch Fragen und aufmerksames Zuhören des Coaches zu Selbstreflexion und mehr Bewusstsein beim Coachee führen kann.
Im Einzelcoaching kann ich als Coach dazu beitragen, dass mein Gegenüber mehr Akzeptanz, Selbstverantwortung, Selbstwahrnehmung und Handlungsfreiheit gewinnt.
Als Coach kann ich dabei unterstützen, die inneren Prozesse, Zweifel, Konflikte und Unklarheiten meines Gegenübers zu erforschen und zu bearbeiten.
Coaching kann als Erkundungsraum dienen, in dem sich die eigenen Kräfte des Coachees neu und anders organisieren können.
Wie ich arbeite
Die Basis für meine Arbeit ist ein integratives Konzept – die Metatheorie der Veränderung. Es vereint das Wirksame aus systemischer Beratung, Gestalttherapie, Transaktionsanalyse und Organisationspsychologie.
Jenseits von Konzepten begegne ich Menschen mit einer offenen, empathischen und differenzierten Haltung. Mir liegt ganz besonders der persönliche Kontakt und eine vertrauensvolle Beziehung am Herzen.
Gemeinsam erforschen wir die Ursachen der Stagnation, die inneren Prozesse und Muster, die die Handlungsfreiheit einschränken. Wir suchen nicht nach Sicherheit, sondern nach einem sicheren Umgang mit Unsicherheit. Dabei unterstütze und begleite ich mit meinem Wissen, meinen Berufs- und Lebenserfahrungen.
Wie kommen wir zusammen?
Wir starten mit einem kostenlosen und unverbindlichen Kennenlerngespräch – am liebsten persönlich, aber auch online können wir herausfinden, ob wir zusammenarbeiten möchten.
Wenn wir dann gemeinsam loslegen, finden die Coachings in einem geschützten und vertrauensvollen Rahmen in München statt.
Den Preis besprechen wir individuell.
Mein Angebot
Personal Coaching
Du möchtest oder musst dich sogar verändern, es gelingt dir aber nicht? Du machst die Erfahrung, dass du oft in den gleichen Mustern festhängst?
Ganz gleich, ob es um berufliche oder private Anliegen geht – es gibt Veränderungen, die du nicht alleine bewältigen kannst. Manchmal braucht es ein ehrlich zugewandtes Gegenüber, damit Entwicklung gelingt.
Im Einzelcoaching unterstütze ich dich beim Gewinnen von Handlungsfreiraum und Selbstregulationsfähigkeit.
Business Coaching
Im beruflichen Umfeld werden oft Erwartungen an die Rolle mit Erwartungen an die Person vermischt und sorgen für Konflikte und Unzufriedenheit.
Hier kann ich als Coach einen Beitrag leisten und für mehr Klarheit, Bewusstsein und Handlungsspielraum sorgen.
Mitarbeitende und Führungskräfte sind gleichermaßen willkommen.
Beratung
Im Gegensatz zum Coaching konzentriert sich Beratung auf die Bereitstellung von Expertenwissen, Informationen und Lösungen für bestimmte Probleme oder Herausforderungen. Mein Fachwissen und meine Erfahrung aus 25 Jahren im Personalbereich eines internationalen Konzerns – mit den Schwerpunkten Recruiting, Talent Management, Learning & Development – sind die Basis für kompetente Beratungen zu verschiedenen Themen:
- Berufliche Neuorientierung
- Bewerbung und Vorstellungsgespräch
- Beratung in beruflichen oder persönlichen Konflikten
Carola Miede
COACH
Zertifizierter Coach (Hephaistos, Coaching-Zentrum München, DBVC zertifizierte Weiterbildung)
PERSONALERIN
25 Jahre Personalarbeit in den Bereichen Recruiting, Talent Management, Learning & Development in einem internationalen Konzern
MEDIATORIN
Mediations-Ausbildung bei der Akademie Perspektivenwechsel
DIPLOM-KAUFFRAU
Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Ludwig-Maximilians-Universität in München
Der Mensch steht im Mittelpunkt meiner Arbeit.
Ich freue mich auf deine E-Mail oder einen Anruf.